Arbeiten für Potsdam vielseitig, flexibel, bürgernah
Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.
Für das Büro für Chancengleichheit und Vielfalt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur befristeten Anstellung nach § 14 Abs. 2 TzBfG für eine Elternzeitvertretung (bis vorerst 30.05.2025) mit einer Arbeitszeit von 30 Wochenstunden eine*n
Sachbearbeiterin (m/w/d) AGG Beschwerdestelle* Kennziffer: 904.000.13
Ihre Aufgaben
- Einstieg in die laufenden Prozesse zur Umsetzung der internen Beschwerdestelle
- Weiterführung der Gespräche mit internen Kooperationspartner*innen zur Umsetzung der Dienstvereinbarung
- Laufende Prozesse zur Umsetzung der Dienstvereinbarung begleiten
- Durchführung umfassender Präventionsmaßnahmen und Öffentlichkeitsarbeit
- Erarbeitung von Informationsmaterial, Fortbildungen, Umfragen, Workshops
- Beratung und Schutz von Mitarbeitenden, Beratung von Führungskräften zum AGG (Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz)
- Netzwerkarbeit im Arbeitsfeld
- Bearbeitung von Beschwerdeverfahren
- Beratung von Mitarbeiter*innen und Führungskräften zu AGG Fragen oder Diskriminierungsthemen
Ihr Profil
- Bachelorabschluss der Fachrichtung Sozial- oder Gesellschaftswissenschaften
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Antidiskriminierungsarbeit
- Fundierte Fach- und Rechtskenntnisse in den Themenkomplexen Diversity, Inklusion, Intersektionalität, Antidiskriminierung, AGG
- Beratungserfahrung, Moderations- und Mediationserfahrung
- Konfliktfähigkeit und persönliche Kompetenz
- Kommunikations- und Kooperationskompetenz
- Urteils- und Entscheidungsfähigkeit
Unser Angebot
- Ein attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-VKA) in der Entgeltgruppe E 11
- Monatliche Bezuschussung eines VIP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebietes Potsdam AB
- Arbeiten, wie es zum Leben passt: Wir bieten einen hohen Gestaltungsspielraum durch Arbeitszeit im Rahmen unserer Gleitzeitregelung
- Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. und 31.12. sowie PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage
- Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und internen Betriebssportangeboten
- Profitieren Sie von individuellen Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot
- Nutzen Sie die gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir weisen darauf hin, dass gemäß § 14 Abs. 2 TzBfG Bewerbende, welche bereits in einem Beschäftigungsverhältnis zur Landeshauptstadt Potsdam gestanden haben, nicht berücksichtigt werden können.
Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 05.06.2024 online über unser Karriereportal:
Sachbearbeiter*in (m/w/d) AGG Beschwerdestelle (https://bewerbung.potsdam.de/bewerber-web/?xsrf=&company=LHP-FIRMA-ID&tenant=&lang=D#position,id=873c06ab-fd25-493c-8d63-60b2ecc36c4f,popup=y)
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
