Personalreferent (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

Willkommen in der aufregenden Welt des Personalwesens! Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, bei der Sie Ihre Leidenschaft für Menschen und Ihr Talent für Kommunikation voll entfalten können? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Tauchen Sie ein in die spannende Rolle des Personalreferenten (m/w/d) in unserem renommierten Unternehmen in Oberhausen und gestalten Sie aktiv die Zukunft der Mitarbeiter mit.

In dieser Position haben Sie die Möglichkeit, Ihre Kreativität und Ihr Organisationstalent einzusetzen, um innovative HR-Lösungen zu entwickeln und umzusetzen. Sie werden Teil eines dynamischen Teams, das gemeinsam daran arbeitet, die Mitarbeiter zu motivieren, zu fördern und zu binden. Wenn Sie bereit sind, Ihre Karriere auf das nächste Level zu bringen und einen positiven Einfluss auf das Arbeitsumfeld der Mitarbeiter zu haben, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte

• Eigenständige Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen personalrelevanten Fragestellungen
• Durchführung des Bewerbermanagements, inklusive Sichtung von Bewerbungsunterlagen, Führen von Vorstellungsgesprächen und Erstellung von Arbeitsverträgen
• Verantwortung für die Personaladministration, wie beispielsweise die Pflege der Mitarbeiterdaten im HR-System, Erstellung von Zeugnissen und Bescheinigungen
• Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen
• Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrechtlichen Angelegenheiten
• Mitwirkung bei der Optimierung von HR-Prozessen und -Instrumenten
• Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern, wie beispielsweise Krankenkassen oder Behörden

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, vorzugsweise als Personalreferent (m/w/d)
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht
• Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen HR-Systemen
• Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Daten

Welche Benefits können Sie erwarten?

• Es besteht die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice /remote zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren (flexibles Arbeiten).
• Attraktives Gehaltspaket
• Angenehmes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Unternehmen
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Teilzeitarbeit
• Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Dein Kontakt

Frau Sophia Heinemann
karriere.essen-office@dis-ag.com

DIS AG

Office & Management
Girardetstraße 1
45131 Essen
Telefon: +49 201 8219152