Wir bei Campana & Schott sorgen dafür, dass technologische, organisatorische oder unternehmerische Veränderungen erfolgreich sind und der Schritt in die digitale Zukunft gelingt. Dabei begleiten wir unsere Kunden ganzheitlich und mit Leidenschaft, von der gesamten Bandbreite des Projektmanagements bis hin zu allen relevanten Technologien. Wir sorgen dafür, dass Veränderungen auch kulturell greifen und Wirkung zeigen.

Mit unseren Projekten schaffen wir Freiräume für kreative Ideen – und geben Berater:innen die Möglichkeit, ihre Leidenschaften individuell einzubringen. Welche Leidenschaft bringst Du in unser Team?

Für Kundenprojekte in ganz Deutschland suchen wir ab sofort eine:n engagierte:n Senior Consultant Projektmanagement (w/m/d) für Infrastrukturprojekte.

• Du bist ein:e Macher:in – und treibst Großprojekte im Bereich Infrastruktur bei verschiedenen Kundenunternehmen im Rahmen von operativen und strategischen Tätigkeiten voran.
• Du identifizierst Chancen und gestaltest aktiv – in Anforderungsworkshops beim Kunden ebenso wie im Austausch mit Deinen Kolleg:innen bei Campana & Schott.
• Du bist Organisationstalent – Du koordinierst und steuerst externe Stakeholder und behältst Kosten, Termine und Qualität mittels verschiedener Tools stets im Blick. So sicherst Du den nachhaltigen Projekterfolg.
• Du (er)lebst Teamwork – sowohl intern als auch extern arbeitest Du in unseren Kundenprojekten fachbereichsübergreifend zusammen.

• Diplom- oder Master-Abschluss, z. B. in Bauwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikationen
• Methodenkenntnisse und relevante Praxiserfahrung im Projektmanagement und/oder der Planung/Realisierung von Bauprojekten
• Sichere Anwendung von Projektmanagement-Software, z.B. MS Project
• Ausgeprägtes Qualitäts- und Kostenbewusstsein sowie Koordinationsgeschick
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Freude an der Zusammenarbeit – im Team und mit Kunden
• Reisebereitschaft und Lust auf die Arbeit beim Kunden vor Ort

Als inhabergeführtes Unternehmen bieten wir echte Freiräume, faire Bedingungen und eine transparente Führung.

Start nach Maß:
Ein zweiwöchiges StartUp-Camp und unser Buddy-Programm sorgen für ein optimales Onboarding.

Karriere 4.0:
In unserem wachsenden Unternehmen kannst Du Dich individuell weiterentwickeln, z. B. durch PMI, IPMA oder Prince2-Zertifizierungen.

Professionell & persönlich:
Freue Dich auf exzellente Projektarbeit beim Kunden und ein vertrauensvolles Verhältnis zu Kolleg:innen und Vorgesetzten.

Zusammenarbeit leben:
Wir tauschen uns regelmäßig in Foren und Fachgruppen aus und veranstalten außergewöhnliche Company-Events.

Work-Life-Balance:
Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten und unserem Sabbatical-Modell "Private Time".

Chancengleichheit:
Campana & Schott setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Herkunft, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, geschlechtlicher Identität oder anderer geschützter Merkmale.