Werkstudent Human Resources - HR Training & Personalentwicklung (m/w/d)
Wir sind heute [movers] und morgen [shapers].
Als [movers] sind wir strategische und überzeugende Vordenker*innen in einer der führenden europäischen Management- und Technologieberatungen. Wir unterstützen unsere Kunden, treiben Ideen voran und inspirieren. Als [shapers] formen wir konkrete Lösungen und gestalten Prozesse. Wir nutzen innovative Technologien und eröffnen so neue Wege. So ist jede*r von uns stets beides: [mover & shaper]. Gemeinsam sind wir in Deutschland und Österreich rund 2.400 [movers & shapers] und uns alle eint das Ziel, mithilfe innovativer Technologien unsere Zukunft und die unserer Kunden in einem digitalen Europa erfolgreich zu gestalten.
Vielfalt ist eine wichtige Grundlage unserer Unternehmenskultur. Wir möchten ein inklusives Umfeld schaffen, das die Diversität all unserer Mitarbeitenden berücksichtigt und in dem Du Dich bestmöglich entfalten kannst. Denn wir bei Sopra Steria sind davon überzeugt, dass Deine Individualität der Schlüssel zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg ist.
Bist Du auch ein [mover & shaper]? Dann suchen wir Dich für unseren Standort in Hamburg ab dem 01.07.2024 als:
Werkstudent Human Resources - HR Training & Personalentwicklung (m/w/d)
Das erwartet Dich als [mover & shaper]
- Du bist Teil unseres Training & Development Teams und unterstützt bei der Konzeption, Planung, Organisation und Evaluation unserer verschiedenen Trainingsangebote und internen Entwicklungsprogramme (z.B. unser Female Talent Program)
- Außerdem recherchierst und prüfst Du passende Trainingsangebote und Coaches für unsere Mitarbeitenden
- Du bist verantwortlich für die Pflege unserer HR-Intranetseiten und internen Kommunikationsformate für unsere Trainings und Lernkultur
- Neben spannenden Einblicken ins Tagesgeschäft wirkst Du projektbezogen bei der Weiterentwicklung verschiedener Trainings- und Personalentwicklungsthemen mit
Das macht Dich zum [mover & shaper]
- Immatrikulation in einem Studiengang der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, (Wirtschafts-) Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang
- Idealerweise bringst Du bereits erste praktische Erfahrungen im Personalbereich und in der Arbeit mit einem Lern-Management-System mit
- Du hast ein ausgeprägtes Organisationsgeschick und zeichnest Dich durch eine sorgfältige, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise aus
- Darüber hinaus bist Du sicher im Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel und Power Point
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab
Das bieten wir [movers & shapers]
- Arbeitsumfeld: spannende Aufgaben in einem dynamischen Markt sowie Wissensaustausch in einem global tätigen Konzern
- Work-Study-Balance: 10 bis 20 Stunden während des Semesters (erhöhte Arbeitszeit in den Semesterferien möglich), flexible Zeitgestaltung, Firmenfitness und hybrides Arbeiten (Office / Homeoffice) in Abstimmung mit Deiner Führungskraft
- Feelgood-Atmosphäre: unternehmensweite (Online-)Team-Events, Afterworks und Office-Feiern an unseren Standorten
- Unser Beitrag: konzernweites Stipendienprogramm für junge Menschen in Indien und viele weitere Corporate-Responsibility-Projekte in den Bereichen Bildung, Beschäftigung und digitale Inklusion
- Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt
- Deine Perspektive: Möglichkeit für Abschlussarbeiten und/oder einen Direkteinstieg nach Deinem Studium