Verstehen, führen, entwickeln.
Director Product Development (m/w/x)
milch & zucker steht für die Entwicklung von Talent-Acquisition- und Talent-Management-Lösungen. Unsere eigene Recruiting-Software, 150 helle Köpfe und 300 sprühende Hirnhälften sorgen dafür, dass unsere Kunden die passende IT-Lösung für Rekrutierungsprozesse bekommen. Im Spagat zwischen Standard und hochindividuell, menschlicher Intuition und Künstlicher Intelligenz, Ratio und Emotio, Konzentration und Spaß.
Darum geht's:
Als Dircetor für unsere Abteilung Product Development kombinierst du inspirierende Führung und strategisches Denken mit technischem Know-how. Du tauchst in die Details unseres Flagship-Produkts ein, leitest ein dynamisches Team und schaffst ein Umfeld für Innovation und Wachstum. Deine Expertise ist unser Antrieb. Fühlst du dich angesprochen? Dann sollten wir uns kennenlernen!
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Verantwortung für die Leitung und Steuerung der Abteilung Produktentwicklung zur Sicherstellung der Projekte in-time, in-quality, in-budget und in-scope
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Etablierung der architektonischen Rahmenbedingungen und proaktives Vorantreiben des Funktionsumfangs in Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement
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Planung, Koordinierung und Überwachung aller anstehenden Aufgaben und Entwicklungsprojekte des Bereiches
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Definition der umzusetzenden Qualitätsstandards sowie Optimierung geeigneter Maßnahmen zur Sicherstellung dieser
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Kooperative Führung und Gewährleistung eines ergebnisorientierten und unterstützenden Arbeitsumfeld
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Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und anderen Geschäftsbereichen im Sinne des Unternehmenserfolgs
Das bist du:
Neben der Strategieentwicklung gehst du mit fundiertem technischem Wissen in die Tiefe und behältst dabei die Feinheiten und Anforderungen unseres Produkts stets im Blick. Mit deiner Energie und Vision begeisterst du dein Team und bringst jeden dazu, das Beste aus sich herauszuholen. So schaffst du es, Spitzenleistungen zu fördern und gleichzeitig die Qualität unseres Produkts ständig aufs Neue zu veredeln. Klingt nach dir? Dann lies mal weiter:
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Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
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7 Jahre Berufserfahrung sowie KnowHow in der Führung von Softwareentwicklungsteams
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Verständnis für die Anforderungen komplexer, gewachsener Entwicklungsprojekte
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Fundierte Projektmanagementerfahrung sowie moderne Software-Entwicklungsmethoden
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Einschlägige Erfahrung in der Planung, Entwicklung, Vermarktung und Wartung komplexer Softwaresysteme
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Begeisterung und Motivation des Teams, die gestellten Aufgaben im Sinne des Unternehmenserfolgs zu lösen
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Verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch
Dich erwartet:
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Ein freundschaftlich-kollegiales Umfeld
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Flache Führungsstrukturen und stets offene Türen
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Flexible Arbeitszeiten
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Flexible Arbeitsmodelle (Vollzeit oder vollzeitnah)
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Trainings und Weiterbildungsmöglichkeiten
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BAV und Kinderbetreuungszuschüsse
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Möglichkeit teilweise mobil zu arbeiten
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Regelmäßige Teamevents und Updates zu Zahlen
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Fitnessangebote, Lauftreffs und Duschen vor Ort
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Tischkicker und Freizeitaktivitäten
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Herzallerliebste Kolleginnen und Kollegen
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Lecker Kaffee, frisches Obst, Snacks uvm.
Dein Kontakt: Kristina Davie
Arbeitsort: Gießen
Es gilt: Geschlecht egal. Hauptsache, du passt zu uns.
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