- Berufe (alle)
- Betreuungskraft (m/w/d) für Demenzkranke nach §43b SGB XI
- Gebäudereiniger*in (m/w/d)
- Heilerziehungspfleger*in (m/w/d)
- Pflegefachkraft (m/w/d)
- Pflegefachkraft (m/w/d) für die ambulante Pflege
- Pflegefachkraft (m/w/d) im ambulanten Dienst
- Pflegefachkräfte (m/w/d) für die ambulante Pflege
- Pflegefachkräfte für die ambulante Pflege
- Pflegehelfer (m/w/d) ambulanter Dienst
- Pflegehelfer*in (m/w/d) ambulanter Dienst
- Pflegehelfer*in (m/w/d) mit LG 1+2 ambulanter Dienst
- Pflegehelfer*in (m/w/d) mit LG1+2 ambulanter Dienst
- Pflegehelfer/in (m/w/d) ambulanter Dienst
- Pflegehilfskraft (m/w/d)
- Pflegehilfskräfte (m/w/d)
- Einsatzort (alle)
- Bad Driburg
- Bad Oeynhausen
- Beckum, Westfalen
- Bielefeld
- Bocholt
- Bochum
- Bottrop
- Bünde
- Datteln
- Dortmund
- Dülmen
- Ennepetal
- Essen, Ruhr
- Gelsenkirchen
- Gütersloh
- Hagen (Westfalen)
- Halle (Westfalen)
- Herford
- Herne, Westfalen
- Herten, Westfalen
- Höxter
- Iserlohn
- Lemgo
- Lünen
- Recklinghausen
- Schwerte
- Steinhagen
- Unna
- Witten
Bielefeld
Zeitarbeitgeber in der Pflege gibt es viele. Das wissen wir. Doch bei Johanneswerk proTeam in Bielefeld bekommst du mehr! Werde Teil der Unternehmensgruppe Evangelisches Johanneswerk und unterstütze Menschen in Einrichtungen, die deine Hilfe brauchen.
Wir freuen uns über kompetente Verstärkung von engagierten Menschen, die über den Tellerrand hinausschauen, sinnstiftende Arbeit schätzen und mit uns Akzente setzen. Erfahre hier mehr zu dieser Stelle und rufe uns bei Fragen gern an.
Für den Einsatz bei unserem Kunden suchen wir
Pflegehelfer (m/w/d) ambulanter Dienst
In mit 20 bis 30 Stunden wöchentlich ab dem 01.06.2024
Deine Aufgaben
- Ausführung von Grundpflege und Behandlungspflege (SGB V LG1+2)
- Pflegebezogene Dokumentations-, Verwaltungs- und Organisationsaufgaben
- Tätigkeiten nach Absprache in Früh- oder Spätdiensten und an jedem zweiten Wochenende
Wir bieten dir
- 17,- € pro Stunde zzgl. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt)
- Inflationsausgleichsprämie
- 31 Urlaubstage pro Beschäftigungsjahr
- Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr
- Monatlich gleiches Entgelt – kein Lohnausfall im Nichteinsatz
- Attraktive Bonuszahlung: für besonders kurzfristige Einsätze
- 100% Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat
- Wohnortsnaher Einsatzort + Fahrtkostenpauschale oder Jobticket
- Monatlicher Pauschalbeitrag: für die Nutzung des Privathandys
- Berücksichtigung von Freiwünschen in der monatlichen Dienstplangestaltung
- Dienstplan- und Urlaubssicherheit "Frei-ist-Frei"
Komm ins proTeam!
Wir freuen uns über deine Bewerbung an: jobs(at)johanneswerk-proteam.de.
Erste Fragen beantwortet dir Daniel Naarmann unter 0521-8012033 oder daniel.naarmann(at)johanneswerk-proteam.de