Ihre Aufgaben

• Sie führen die Abteilung Ergänzungsleistungen mit rund 80 Personen (davon 8 direkt unterstellte Teamleitende) und entwickeln diese weiter.
• Sie stellen einen reibungslosen, effizienten und qualitätsbewussten Betrieb Ihrer Abteilung sicher.
• Sie sind mitverantwortlich für die Ausarbeitung und Operationalisierung der Gesamtstrategie der AKB.
• Sie treiben die Digitalisierung aktiv voran und stellen ein effizientes Prozess-Management sicher.
• Sie sind verantwortlich für Projektleitungsaufgaben im Rahmen von IT- und Organisationsprojekten.
• Sie erstellen Stellungnahmen und Mitberichte zu gesetzlichen Änderungen sowie politische Vorstösse auf Ebene Bund und Kanton zuhanden der Geschäftsleitung.
• Sie pflegen die Kundenbeziehungen und stellen ein professionelles Stakeholdermanagement sicher.

Ihre Kompetenzen

• Sie verfügen über qualifizierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse mit einer Ausbildung auf Niveau FH oder Uni und bringen erfolgreiche Berufs- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion mit.
• Sie sind eine führungsstarke, kommunikative und kundenorientierte Persönlichkeit und finden mit allen Ansprechpartner:innen den konstruktiven und lösungsorientierten Dialog.
• Sie besitzen einen ausgeprägten Durchhaltewillen und haben ein Flair für innovative und pragmatische Lösungen.
• Sie arbeiten mit hoher Eigenverantwortung, sind teamfähig, integer und umsetzungsstark.
• Als unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft handeln Sie entwicklungs- und zugleich lösungsorientiert.
• Sie bringen eine hohe Beratungs- und Coachingkompetenz von Führungskräften auf allen Hierarchiestufen mit.
• Sie brennen für Organisations- sowie Strategieentwicklung, sind stark in Projekt- und Change-Management und verfügen über die entsprechenden Methodenkompetenzen.

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