Heute macht nicht mehr nur das Produkt den Kaufunterschied. Der Service ist mindestens genauso entscheidend. Und den nehmen wir persönlich. Jeden Tag arbeiten wir in mehreren Geschäftsfeldern daran, bestmöglich auf die Bedürfnisse unserer Kund*innen und Mitarbeiter*innen einzugehen. Als hundertprozentiges Tochterunternehmen der DKB AG leisten wir als #geldverbesserer gemeinsam einen wichtigen Beitrag für das, was Menschen zum Leben brauchen.
Dein Beitrag auf dem Weg zur Tech-Dienstleisterin
- Laufende Koordination und Überwachung des Business-Continuity-Management (BCM) LifeCycles inkl. Steuerung des Berichtswesens
- Weiterentwicklung des BCMS inkl. dessen Richtlinien bei gleichzeitiger Sicherstellung der Umsetzung regulatorischer Anforderungen
- Beratung und Unterstützung der Fachbereiche zum Thema BCM (Business Impact Analyse, Erstellung von Geschäftsfortführungsplänen, BCM-Risikoanalyse etc.)
- Durchführung von Schulungen der Beschäftigten und Führungskräfte
- Initiieren und Begleiten von Notfallübungen
Das bringst du mit
- Ein abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium in Security Management, Wirtschaftswissenschaften oder einer gleichwertigen Studienrichtung oder einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung im Bereich BCM.
- Du bist vertraut mit den für Banken relevanten regulatorischen Anforderungen.
- Fundierte Kenntnisse der Standards BSI 200-4 und/oder ISO 22301.
- Du arbeitest gerne eigenverantwortlich in einem kreativen Team, gibst dein Wissen gerne weiter und kannst aktiv und zielorientiert mit Fachabteilungen und Kunden kooperieren.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten.
- Eigenständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und sehr gute analytischen Fähigkeiten, gepaart mit Problemlösungskompetenz und einem starkem Erfolgswillen runden dein Profil ab.
Wir schätzen ein Arbeitsumfeld der Vielfalt, das auf Gerechtigkeit und gegenseitigem Respekt beruht. Wir freuen uns über alle Bewerber*innen unabhängig von Nationalität(en), ethnischer und sozialer Herkunft, Religionen, sexueller Orientierung und Genderidentitäten, des Alters oder des Geschlechts sowie von Menschen mit Behinderungen.
- flexibles und mobiles Arbeiten - temporär auch im EU-Ausland
- 30+ Urlaubstage
- Duz-Kultur/ kein Dresscode
- individuelle Entwicklungs- und Karrierewege
- Angebote zum Gesundbleiben
- Fahrtkostenzuschuss (ÖPNV) und JobRad
- spannende und vielfältige Aufgaben mit tollem Teamspirit
- Weiterbildung und zukunftsrelevante Qualifizierung
- Vermögenswirksame Leistungen und Pluxee Benefits Card